工程监理工资一个月多少钱 谁知道工程监理怎么样…工资如何?
80000--100000元之间。
监理人员在中原地区正常工资标准大约是:监理员2500元/月,专监工程师3000元/月,总监5000--6000元/月,这是基本工资,监理公司要负责缴三金二险,年终根据业绩有奖金,年终奖三级分配比例是1:2:5,监理员年终奖一般在5000元以下,总监也就是20000--30000元。
这样总监一年收入就在80000--100000元之间。但工程总监收入根据工程大小浮动比较大,有的总监能力强,同时负责2-3个工程,收入也就会多些。年龄在40--50岁的国家注册监理工程师,是土木工程专业毕业的,工作有检验和成效,年收入在120000---200000元。
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注意事项:
1、严格执行合同是监理工程师和全体监理人员的最基本准则。
2、监理人员应与承包人保持正常的工作关系,做好事前监理、事中监理及事后监理。
3、监理工程师在合同执行中要熟悉合同和设计文件,了解和掌握监理工作的重点,及时处理发生的问题。
4、合同执行时,如果承包人希望分包工程的任何一部分,监理工程师应对分包人的资质、施工能力认真审查。
5、监理人员不容许承包人发生不合格工程,但又不要轻意否定承包人在确保工程质量的前提下,通过技术手段获得利益的机会。
参考资料来源:百度百科-总监理工程师
工程监理有三个等级,监理员、监理工程师、工程总监,各级要求知识、能力不同,责任也有轻重之分,工资待遇差别很大,一般监理员工资在1200员到3000元之间,监理工程师工资在2000元到5000元,能做工程总监工资5000元到10000元。工资越高责任越大,风险也有,只要努力可以学到许多知识,也锻炼人。
月平均工资超过3500元。不同的地区薪资水平也不一样。一线城市如深圳地区,监理员月薪最高达到4700元,上海紧随其后,月工资最高有4600元。
监理业是依靠技术和管理进行服务的特殊行业。监理市场的竞争靠的是技术和管理实力,而技术和管理实力主要靠的就是人才。监理人才作为监理行业“高智能”知识和“高水平”管理的载体,成为决定监理公司保持优势竞争地位的关键因素。
1 看区域,偏远地区和大城市高点,小城市和经济次发达地区低点,比如目前西藏监理工程无证的6000,成都4000左右,我们小县城大概2000. 2 看能力和经验 有能力有工作经验的高点,新手低点.一般就是3000以下的波动 3 看证书 有全国注册监理工程师的,
截至2020年1月份,一个总监的工资应该是在每个月6800块钱到7900块钱之间。
监理的工资说高不高,说低也不算太低,但是也要看是在哪一个城市,因为有的城市消费水平比较高一些,经理的工资也会高一些。但是有的城市消费水平比较低,监理的工资也相对来说比较便宜一点。
就比如说在郑州地区当监理的话,一个总监的工资应该是在每个月6800块钱到7900块钱之间,普通的家庭监理,每个月工资是3800块钱到4900块钱之间。而在林州这样的城市当监理,工资就更低了,一个总监的工资也就是4000块钱左右。
扩展资料:
监理岗位职责
1、确定项目监理机构人员及其岗位职责;
2、组织编制监理规划,审批监理实施细则;
3、根据工程进展情况安排监理人员进场,检查监理人员工作,调换不称职监理人员;
4、组织召开监理例会;
5、组织审核分包单位资格;
6、组织审查施工组织设计、(专项)施工方案、应急救援预案;
7、审查开复工报审表,签发开工令、工程暂停令和复工令。
监理工资一般多少?
薪资:¥4500-12000/月
作为总监理工程师,首先要有良好的职业道德。监理工作是一项重要的、负有连带责任并为建设单位提供工程技术与管理服务的工作,因此,担负着监理工作重任的总监理工程师必须要具有良好的职业道德。其次要具备很强的专业胜任能力,专业胜任能力是保证监理工作质量的真正保障。只有这样才是一名合格的总监理工程师。
从地区来看,选择了最热门的北上广进行对比。平均工资由高到底依次是:上海、北京、广东。
北京监理工程师平均薪酬:10013元。各阶段工资水平如下:其中,低端:5576元、中低端:8044元、中端:10013元、中高端:15020元、高端:22529元。
上海监理工程师平均薪酬:10543元。各阶段工资水平如下:其中,低端:5744元、中低端:8060元、中端:10543元、中高端:15815元、高端:23722元。
广东监理工程师平均薪酬:9871元。各阶段工资水平如下:其中,低端:4966元、中低端:7081元、中端:9871元、中高端:14807元、高端:22210元。
薪资较高的地区集中早北上广加上沿海省份。薪资情况:北京:10013元、上海:10543元、天津:9323元、重庆:9763元、江苏:9143元、广东:9871元、福建:10929元、浙江:9532元。
拥有:监理员证3至3.5千,专业监理工程师证4千至4.5千,总监代表5千,总监8千至1万。