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薪资5k代表工资为5000的意思。
其中K是 Kilo的缩写，K代表汉字“千”，kilo- 是“千”的意思 。
作为货币面值，K 代表千，在人民币用于薪资时多使用这个说法。比如，1K就是1000元人民币，2K就是2000元人民币，20K就是20000人民币。
扩展资料
人民币常用单位为元、角、分；在生产、生活的计算过程中，人民币的计量单位还会用到厘、毫等单位（常见于银行计算利息和工厂的计件定额）。
市场上流通的人民币面值有壹角、伍角，壹元、伍元、拾元、贰拾元、伍拾元和壹百元。人民币（缩写：RMB；货币代码：CNY；货币符号：¥）是我国的法定货币。中国人民银行是国家管理人民币的主管机关，负责人民币的设计、印制和发行。
参考资料来源：百度百科-工资
5000元。
k是kilo的简写，代表千，则10k就代表1万元，此用法是从国外传来，国外通常以3位数作为一个分割，例如1万其表示为10,000。
例句
1、We sell potatoes by the kilo.
我们按公斤出售土豆。
2、We should get half a kilo of minced beef.
我们应该买半公斤切碎的牛肉。
扩展资料
工资类别
工资可以分为底薪、佣金及额外津贴等:
底薪：是每月每期固定的金额。
佣金：是售货员、推销员、地产经纪、旅行社导游等，按其个别员工的营业额，多劳多得的。
津贴：包括交通津贴、房租津贴、电话补贴、午餐补贴等。
分配原则
工资分配原则，是由立法确认的贯穿于整个工资制度的基本准则，是实现工资制度立法目的的核心组成部分。
中国工资分配原则的确定，必须符合两项基本要求：
运用工资这一物质利益杠杆，在全社会构建一种促使劳动者向社会多做贡献的激励机制，最终促进经济的发展；
合理协调各种利益关系，使工资的分配不致造成其他不合理的社会现象，以实现促进社会进步的目的。
参考资料来源：百度百科-工资
参考资料来源：百度百科-kilo
工资为5K代表多少?答：5k代表工资为5000元，但单纯说是5k是看不出来是税前还是税后工资的；一般情况下，如果你不问那就是税前工资，需要扣除个税的；但如果你问清楚，是可以谈成税后工资的，这样你每月到手的工资就比正常缴税的会多几百块钱！
5k是多少万?答：5k是0.5万。首先，k和w两个英文字母，在中文里，表示的含义不一样，这也是人们为了方便，简化了中文的汉字，缩写为英文。然后，w表示万，5w就表示有五万块钱。k表示，千，5k就表示五千。人们为了显得自己低调，一般都说5w，5k这样。非常感谢你的支持和理解。
5Q和5K都是多少钱答：大多数人是含蓄的，有的人说5k，有的人说8k，还有的人说12k，这时候人们就好奇到底是多少，k指的是千，5k代表的就是5000块钱，数字不同代表的钱数也就不一样。5k代表的就是5000块钱，数字不同代表的钱数也就不一样，人们只有不断努力的工作才能够改善生活条件。
5~6K是多少钱?答：5000元人民币到6000元人民币之间，k是千的意思。【拓展阅读】人民币人民币（RMB）是中华人民共和国的法定货币，中国人民银行是国家管理人民币的主管机关，负责人民币的设计、印制和发行。人民币的单位为元，人民币的辅币单位为角、分。1元等于10角，1角等于10分。人民币符号为元的拼音首字母大写Y加上...
工资5w是多少钱答：50000块钱。5w就是代表5万的意思，5k就是代表5000的意思。当别人问你的月薪多少的时候，你可以跟他说是5k，就是代表了你的月薪五千元的意思。如果你回复了别人5W的话，那么就代表着你的月薪是有五万块钱的。
工资一月5k指的是多少呀?答：5K是5000人民币的意思，B5是大众集团其中的一款帕萨特的型号。
薪资5k是什么意思答：薪资5k代表工资为5000的意思。K是 Kilo的缩写，K代表汉字“千”，kilo- 是“千”的意思 。薪资是指雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定，以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。
薪资待遇5k至10k什么意思指人民币多少答：薪资待遇5k至10k，意思是月薪人民币为5000至10000元。作为货币面值，K 代表千，在人民币用于薪资时多使用这个说法。比如，1K就是1000元人民币，2K就是2000元人民币，20K就是20000人民币。k 表示千，是英语kilo的缩写和简称。例如：km（kilometer，千米）、kg（kilogram，千克）、kB（kilobyte，千字节）...
现在人说的5k6K工资是多少钱啊?答：现在人常说的5k6k工资指工资是五、六千的意思。这个说法最开始来自于外企，因为“k”是“kilo”的缩写，而“kilo”的中文意思就是“千”。这是一种非常国际化的说法，因此在白领的圈子很快地普及了。
3-5k是多少工资答：3-5k是指月薪在3000元至5000元之间。3-5k是一个常见的工资水平范围，表示员工每个月可以获得3000元至5000元的基本工资和福利津贴等。具体而言，这个工资水平适用于一些初级、普通岗位或者刚入行的员工，在某些地区或行业中也是一种相对较高的薪资待遇。需要注意的是，实际工资水平因不同地区、企业规模和...
