为什么有那么多人骂北大青鸟？真的很差吗？ 北大青鸟是骗子吗？为啥那么多人骂？
有人说北大青鸟不好是很正常的，所谓树大招风，北大青鸟现在是国内最大的it培训机构，占据了市场的百分之40左右，一些不想看到北大青鸟好的人太多了，也有一些不认真学习的学员，选择北大青鸟就是来混时间，结果毕业了之后就开始赖北大青鸟什么都没教会，开始诋毁北大青鸟。
选择北大青鸟最好是到校实地了解，用自己亲身的感受去评价北大青鸟，不要让别人带偏了思维。
严格啊，关键还是要自己努力学习，不然在严格又有什么用呢，想学的话，可先到北大青鸟中 关 村看下。
因为北大青鸟的教学严格，许多不认真学习的人总喜欢说学校的不好。很多人都说北大青鸟不好，其实培训机构都差不多只是给你一个平台而已，培训机构里面有太多对编程不感兴趣学习能力又差，还不愿意努力的人在；
就因为听别人说编程工资高就跑来学，结果也不努力，然后天天抱怨java难，找不到工作。机构交是认真交了，但是你不努力学怪得了谁，结果还说培训机构垃圾不保就业，毕业即失业。
说的实话而已，培训机构不比应届毕业生强，培训机构出来可以直接上班，应届毕业生能吗，好一点的大学可能会教个ssh框架，不好一点的大学，估计连框架都没有学过。
其实这个偏见主要在于培训失败的都骂培训，但是大学失败的很少有人骂大学。主要原因就是因为培训太苦了，吃了苦又是没结果，心理上接受不了。但是大学不一样，虽然没有任何结果，但是自己享受了，有情怀在那里。
北大青鸟教学优势：
1、多模式教学保障教学质量：
北大青鸟APTECH授课模式多样化：理论课，实验课，项目课，在线指导学习课、在线培训课、情景课，就业课、竞赛课、毕业设计课。
全方位监控，确保提升学员技术水平。授课采用“边讲边练”形式，让学员在课堂上即时消化所学知识，加强实际动手能力。课上教学、小班辅导、助教辅助相结合，保证即时解决学员问题，学习过程无盲点。
2、专职班主任提升综合素养：
北大青鸟APTECH率先在国内IT职业培训领域设立班主任岗位，通过COT课程全面提升学员的就业竞争力。依照《带班手册》，以课程学习进度为时间关键点，系统化对学员进行指导，从入学到就业，过程控制科学化。
体系内各中心每周可分享一线经验总结---《教学管理经验分享手册》，解决中心教学管理工作难点，确保教学质量。
就像是重口难调，很多人都喜欢IT工作的这个职业，有些人本来不喜欢学，但是都知道IT工作收入比价高，但是你不喜欢，上课时候学的不好，到学完了之后你什么都不会，钱也花了，然后还没有学会，你就会感觉你自己被骗了。
最近网上一个节目，《相声游戏人》
很多人都喜欢都认可的，但是有少数人不认可。
每个人观点不同，喜好不一样。
就和这个事情相同
有人从北大青走出来，每月收入很高，生活很好，因为你是正能量的人，你毕业后没有学会，或者因为某些原因，导致了你对这件事物产生了负面的意见。
亲身经历，个别讲师水平强比如中关村校区的蒋新云，但是你周围的同学都是初中，高中毕业，意志力很差很差，他们的管理是两天上半天课，其他时间说好听的让你们消化老师课上讲的，其实没教室，这样他们可以两天上四个班，多收三倍多钱，说到钱，我当时以为到毕业只交一次钱，结果是三期每期交钱，还一次比一次多，别听他们骗就一万，其实是5万，加上吃喝玩了一年半，我花了9万。每天就是玩，一周就上一天半的课还没晚自习，早忘光了，只有很少个别在社会上吃过很多苦头的才会学习，那种打游戏看直播的氛围根本学不了，最后一个月就让你交2千办假的毕业证，怎么骗面试官，怎么骗人事经理，运气好骗进去了，然后实习期被开了，就是这样虚假的就业率，他们的钱都花在广告费上了，假假假！！！
客观的说，北大青鸟这个品牌最开始还是不错的，但由于加盟条件过于简单，导致品牌内部的竞争和外部同行的竞争，负面消息变的特别多，教学质量和最开始也比不了。但是每一个教学老师都是要去总部考取教学资格证书的，没有证书的不让上岗。别问我为什么知道这么多，因为我以前在北大青鸟工作过。现在真的是恶意竞争太多了，导致这样一系列的问题。我现在不敢说每一家北大青鸟的教学质量都特别好。毕竟我也离职一年多了。
北大青鸟历经20年风雨，经受市场与学员的检验，口碑与信誉都在提升，但是也存在一些不好的评论被不断放大。来北大青鸟学习自然是希望通过掌握一门技能获得美好的未来，学习需要学校与学员之间相互配合共同发力，书山有路勤为径，苦海无涯苦作舟，付出才有回报。
