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工地上的技术员干些啥工作,具体点 在建筑工地上做技术员,主要是做什么工作?

2024-05-17m.verywind.com
工地上的技术员干些啥工作,具体点~

  技术员,指能够完成特定技术任务的人员,也就是已经掌握了特定技术的专业基础理论和基本技能,可以从事该技术领域的基本工作的人员。技术员经过几年的实践后可以晋升为工程师。我国各个行业的技术员都要求有专业技工院校知识及实操经验。
  一、工地技术员主要工作内容如下:
  1、参与施工方案的编制,并编制具体的施工计划,报项目经理综合评定后实施;
  2、熟悉并掌握设计图纸、施工规范、规程、质量标准和施工工艺。向班组进行技术交底,监督指导实际操作;
  3、按施工方案、技术要求和施工组织设计组织施工;
  4、合理使用劳动力,掌握工作中的质量动态情况,组织操作人员进行质量的自检、互检;
  5、检查班组的施工质量,制止违反施工程序和规范的行为;
  6、参加上级组织的质量检查评定工作,并办理签证手续;
  7、对因施工质量造成的损失,要及时调查,分析原因,评估损失,制订纠正措施,经项目工程师批准后及时处理;
  8、负责现场文明施工及安全交底;
  9、根据工程实际施工进度情况,向材料部门提供材料需用量计划;
  10、参加安全事故调查和处理,做好工伤(交通)事故的统计、分析和上报工作,会同有关人员提出防止事故的措施,并监督检查实施;
  11、会同有关人员做好防腐、防霉、防暑降温和女工保护工作,监督有关部门及时发放和合理使用俱保护用品,保健食品和清凉饮料;
  12、搞好工伤月报,建立工伤台帐,做好安全检查的原始记录和安全资料档案的管理;
  13、做好每日巡回安全记录。
  二、工地技术员内部要求如下:
  1、全日制专科以上学历;
  2、工业与民用建筑、土木工程、岩土工程等相关专业;
  3、懂图纸、会计算工程量,会编制施工计划,能编制切实可行的施工方案,技术交底、安全交底等,熟练绘制竣工图;
  4、熟练使用办公软件:熟练操作专业操作软件;
  5、吃苦耐劳,有团队精神及良好的职业素养,有强烈的事业心。

工地技术员,主要是测量放线,分部分项工程施工技术交底。配合质料员、项目经理、做好工程验收质料备案,图纸会审,施工方案的编制,施工进度计划编制,施工中各工种间配合协调,施工技术的指导。
1、放线:先说放线,专职测量员把主轴线定好、标高控制点做好后,技术员不能老依靠经纬仪,要掌握吊线坠的基本功。放线量尺寸时一定要杜绝用小尺一尺一尺(工地上常用3米尺、5米尺)的量,免得误差累积。
2、材料计划:作为技术员你必须自己动手算一遍,你算实际用量,不要看预算定额的含量,定额是综合各种工程类别编制的,有些定额子目中的含量实际施工用不了,有些反而不够。
3、技术交底:一般来说,技术交底的通病就是抄书多、抄规范多,能指导施工的不多。
4、进场原材料取样送检:在一些正规的单位是取样见证人、材料员会同监理共同完成的,作为技术员也应该参与,比如钢筋机械性能试验试件的选取,不能图简单从钢筋端头截取,一般要截去1米左右后再取样,是因为要消除钢筋生产热轧时对端头的影响,要注意现场取样复检的宗旨是随机取样,使每组试件能真正有普遍性、代表性。
5、现场质量检查:现场质量检查、模板尺寸标高的检查等看起来简单,其实经验的积累也很重要。在现场呆时间长了,就能知道哪些地方是关键,重要的是提前预控,既成事实后拿着仪器挑毛病是项目经理和操作工人较反感的。

扩展资料:
按日常建设行政主管部门对施工现场人员检查所谈及的、及业主对人员要求指定的五大员,改变了以往常说的五大员概念,变更为:项目经理(建造师)、项目技术负责人、施工员、质检员、安全员。
这是目前实际要求的五大员(及施工现场必要的五种重要人员,称为五大员。预算员及资料员在现场的控制地位较为次要,所以在当下建筑领域,已经没有列入五大员行列,也不列为建设行政主管部门对现场督查时的必要人员),这有别于传统的五大员,这是需要注意的。
参考资料:百度百科——建筑五大员

工程部的技术员工作如下:

1、负责工程建设、施工的日常工作。

2、联系施工单位、及时解决施工过程中出现的技术问题;如不能解决及时向分管领导汇报。

3、协助监理部,审核施工单位报送的施工进度计划和施工组织措施,监督工程计划的实施情况。

4、审核监理部,施工单位报送的计量文件,必要时有权组织复核。

5、做好现场供电管理,确保工程施工用电和用电安全。

6、审核监理部及施工单位的建设日志及工程进度月报告。

7、完成领导交办的其它工作。

扩展资料

工程技术人员的涵盖范围

工程技术人员包括:

①取得工程技术职务资格,已被聘或任命工程技术职务,并担任工程技术工作的人员;

②无工程技术职务,但取得工程技术职务资格或从大学、中专理工科系毕业,并担任工程技术工作的人员;

③未取得工程技术资格或学历,但实际担任工程技术工作的人员;

④已取得工程技术职务资格或从大学、中专理工科系毕业,在企业(单位)中担任工程技术管理工作的人员。包括:总工程师、车间主任,以及在计划、生产、生产准备、检查、安全技术、设计、工艺、劳动定额、工具准备、动力、基建、环境保护等科室从事工程技术管理工作的人员。

不包括已取得工程技术职务资格或从大学、中专理工科系毕业,但未担任任何工程技术和工程技术管理工作的人员。

参考资料:百度百科——工程技术人员



工地技术员,主要是测量放线,分部分项工程施工技术交底。配合质料员、项目经理、做好工程验收质料备案,图纸会审,施工方案的编制,施工进度计划编制,施工中各工种间配合协调,施工技术的指导,

问我技术员在工地该干些啥时,我告诉他:放线、提材料计划、写技术交底、进场原材料取样送检、现场质量检查、隐蔽资料的填写、钢筋下料单的审核、模板尺寸标高的检查等等,但一开始只要跟着工长完成工长交办的任务就行了。

先说放线,专职测量员把主轴线定好、标高控制点做好后,技术员要掌握吊线坠的基本功,不能老依靠经纬仪,不可能也不现实,再一个住宅和办公楼建筑定位放线简单的多,工业厂房就要复杂的多了。

放线量尺寸时一定要杜绝用小尺一尺一尺(工地上常用3米尺、5米尺)的量下去,免得误差累积。另外,两点高差较大时,一般量斜距、测两点高差用勾股弦定理计算求的通常误差小的多。记住学测量时老师讲的几个要点:先整体、后碎部;常复核,前一步工作没做复查下一步工作不能进行;测量步步要经过检核。

测量放线在施工时尤其重要,你的一点疏忽可能造成非常大的经济损失。现在在施工现场的测量放线,并不象在学校测量实习时量距有前尺、有后尺、有读数、有记录那么正规,往往是工长和技术员两人就去放线,再就是现场随手喊个工人来帮忙,这实在是不合适,你不能要求项目经理配备足够的专业人员陪你定位,但你必须做到慎之又慎,尺前尺后来回跑。

工地上给标高一般也是技术员的事,你看水准仪,扶尺可就不一定是谁了,要注意塔尺前后俯仰对观测结果影响很大,再一个就是塔尺下对点时非专业人也是不好掌握的,如果你不反复叮咛,差个3~5毫米一点也不奇怪。

还有一句话是工地上流传的,虽然不完全对,但可以算是搞测量人自我保护的法宝:“三角要小、线要粗”,意思是给完标高描红三角时不要描的太大,弹墨线时墨线要粗一点。呵呵,什么意思自己琢磨去吧。

作为工地技术员,水准仪、经纬仪、墨斗、线坠的使用操作是一定要熟练的。
再说材料计划,不管预算员是否提了,作为技术员你必须自己动手再算一遍,你算实际用量,不要看预算定额的含量,定额是综合各种工程类别编制的,有些定额子目中的含量实际施工用不了,有些反而不够,比如瓷砖大理石,设计已经给定尺寸规格,你可以实际排一下包括需要切砖的半块砖的数量,只要你用心了,你就可以把数量提的很准确。这样施工时你到现场检查时就会胸有成竹,就可以一下发现问题。

现在钢筋设计一般都采用03G101图集,刚刚学过钢筋混凝土的课程,应该比别人熟悉的快吧,提钢筋用料时,要注意钢筋接头的量。
如果自己设混凝土搅拌机时,水泥一般按预算预提,待混凝土配合比单出来后,按实际每立方用量调整,沙子一般按每立方0.5立方、石子可以按每立方1立方提计划。

说说写技术交底,一般来说,技术交底的通病就是抄书多、抄规范多,能指导施工的不多。我的经验是对施工工艺、施工步骤不清楚时还是多抄些规范要求,可以让别人说你的交底是死搬硬套,指导不了具体施工,但总比让别人看了说你不懂、说你讲外行话要强。再一个原因就是技术交底是要进交工资料的,所以绝对不允许有违背规范的话。毕竟有些是可以去做但不可以写出来的。想提高的话,你应该多看看工人的操作,看看有哪些没按书上的去做,对质量有什么不好的影响,自己一定要记下来做个总结。进场原材料取样送检在一些正规的单位是取样见证人、材料员会同监理共同完成的,作为技术员也应该参与,在学校学习的东西和自己翻看规范、规程死记硬背的知识远不如实际经历过的记得牢,比如钢筋机械性能试验试件的选取,不能图简单从钢筋端头截取,一般要截去1米左右后再取样,是因为要消除钢筋生产热轧时对端头的影响,要注意现场取样复检的宗旨是随机取样,使每组试件能真正有普遍性,代表性。如果钢材供应渠道有可靠的保证,并且是长期合作信誉度很高,也可以在1根钢筋上把该规格的钢筋试件一次取完,毕竟省得钢筋配料时人为增加接头,造成材料的浪费。但要记住合乎标准规范的做法应该是什么,在业主和监理面前不管你自己觉得关系处得多么融洽,你永远不能在你没有按章行事时说实话。当然,对于新技术员来说,最好还是严格遵照规范要求去办,第一好处是自己心里塌实,第二给别人一个做事认真的印象总是不错的。

水泥取样一定要按规范要求从任意10袋中各取一点混合后送检。好处是给试验室提供最接近真实情况的数据,使出具的配合比单更经济,更科学。

现场质量检查、模板尺寸标高的检查等等的是看起来简单,其实经验的积累也很重要。在现场呆时间长了,就可以哪些地方是关键,重要的是提前预控,既成事实后拿着仪器挑毛病是项目经理和操作工人最反感的。你辛苦了半天,把检查结果汇报给主管领导和项目经理时,往往是没有好脸色的,客气一点哼一声说知道了,不客气马上给你噎个半死:“原来你干啥去了?”
隐蔽资料的填写、包括施工日记写写划划的事,那就是你秀才份内的事,不要跟某某说这该谁来做、那不应该是技术员的事,要把每天别人休息、喝酒时你还得写一天来的进度、机械运转情况、人员安排情况等等当作是一次免费学习的机会。看看别人是怎么安排的,想想某某事是如何处理的,少发表言论,多揣摩人家调配人员的技巧、跟监理周旋的结果。要树立是为自己独立干工程打基础的志向。牢骚于事无补,你的辛苦和付出会有人看到的,得到领导的认可和工人的尊重是你干好技术员工作的第一步。

有句话我常给下边人讲:不要急于出成绩,埋下头来干工作。
钢筋下料单的审核你必须要参与,如果你所在的单位习惯做法是钢筋料单由钢筋工长负责,你要一份自己核对一下,主要是钢筋接头的位置是否合理,在脑子里把他料单上的钢筋排一下,对照设计图纸,看看有没有遗漏,看不明白就去问他,这没有什么丢不丢人的。

要想干好技术工作,就首先要自我营造一个良好的工作氛围。让周围的人认同你,必要时可以倚小卖小。
干技术员的阶段是搞施工打基础的阶段。施工现场的实际经验的获取和累积,人际关系的基本架构的形成,包括自身处事做事的风格的确立,都是在这一阶段。
施工现场免不了喝酒,内部沟通需要喝、请甲方监理也要喝,如果你能喝1斤你只说喝半斤,如果你喝不了半斤干脆就说滴酒不沾,不管你的领导还是同事,说成天花也不喝,因为施工方是逢酒必醉啊.

在施工管理中设计变更和工程签证工作是很重要的一项内容,因为它内容广泛,构成原因复杂,规律性较差,发生的时间长,难以确定其造价。一般由于设计变更和工程签证而调整的工程造价占整个单位工程竣工结算的比例,多则接近20%,少则也在6%左右,尤其在技改、技措工程中所占比例更大,大都在20%以上,有时甚至达到了40%。因此,重视和搞好这项工作是施工单位的一项大事,我认为认识和理解设计变更和工程签证的含义及内容是第一大事,才不至于帮倒忙。

技术员要看是在正规的建筑公司还是在私人老板手下干,要是在私人老板手下干,那么只能苦一些了,主要干测量,放线,还有施工员的职务,还有做资料,做试块等.兼当施工员,资料员咯.

抄平、放线、技术交底、隐蔽检查、报验、资料收集、整理、质量检查

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