秀玉红茶坊的企业文化 秀玉红茶坊老板是哪里人
1995年，第一家秀玉红茶坊在黄石诞生；1996年，秀玉红茶坊第一家分店——九江分店顺利开张；2003年10月，总部迁至武汉，注册成立“武汉虹格堡休闲产业发展有限公司”注册资金2000万元，并在武昌珞狮路“书香门第”大厦开设了武汉市的第一家“秀玉红茶坊”分店；2004年9月，江西九江另外一家——桥头店开业；2005年7月，湖北荆州沙市店开业；2006年4月，汉口新华路店开业；2007年11月，汉口宝丰路店开业；2008年，汉口佳丽店、武昌广埠屯店、江西南昌抚河路店、武昌中南店相继开业；2009年，江西南昌中山路店、武昌光谷店、武昌徐东路店相继开业；2010年，汉口璇宫店、汉阳王家湾店、湖北咸宁店、汉口世贸店、湖北仙桃店相继开业；2012年，黄石二店——大上海广场店开业；2012年，郑州万达广场店开业，标志着秀玉红茶坊首次进军河南。
家秀玉环境蛮错觉比面绿茵阁要服务员态度非烟区78号台叫谢阳妹态度超且发现做事勤快建议板给加工资升职餐品口味没特别
① 我们的目标：我们提供时光与梦想
解释：每个人都经历过一段快乐的时光，都有一个美好的梦想。
我们提供时光与梦想，自创业以来，这句话就成为了我们企业的目标和方向。时光是短暂的，梦想是虚幻的，我们秀玉人通过细致、贴切的服务；优雅、温馨的环境；为我们顾客营造了一个优雅、舒适、温馨、充满爱的氛围。在这种氛围下，身心得以放松。来一杯咖啡，点一份牛扒，在柔和的灯光下，优美的旋律中，细细的品味着可口的食品，享受着热情、快乐的服务，是一件多么美好的事情呀！进餐完毕后，点几份小吃和朋友聊聊，时间就很快的过去了，美好的时光和快乐的梦想就在这里寻找，在这里享受。心有多大，舞台就有多大，秀玉就像一个大舞台，为每一个人提供着快乐时光，搭建了通往梦想的桥梁。员工可以通过自身的努力和公司的培养成为舞台上最炫、最亮、最具魅力的主角。
② 我们的口号：我们生产快乐
解释：我们是快乐的生产者，我们应时刻保持良好的心态，因为快乐是最具感染力的。一个甜美的微笑可以让心情烦躁的人变得平和；让不开心的人忘掉不开心的事情；一切都会变得美好；所以我们要做快乐的传播者。吧台生产饮品，厨房生产餐品，而我们却生产快乐。
③ 我们的特色：自然、贴切、有声、优质
解释：自然——不做作、大方得体
贴切——亲切、热情
有声——对客人交流时，正确的使用礼貌用语，做好有声服务
综合以上三点就是优质的服务
④ 我们的团队精神：没有优秀的个人，只有优秀的团队
（像鹰一样的个人，像狼一样的团队）
解释：现代企业没有个人英雄，讲究统一、标准、量化，以团队为中心，一个人做好了，不代表整个团队做好，只有整体做好了，才能让企业稳步发展。要想打造一个精英团队，必须每个人都要努力，每个人都要像鹰一样敏捷，像狼一样团结。
⑤ 我们的管理原则：事不过三原则，小事就是公司最最最大的事
解释：一个人如果连续三次犯同样的错误，说明他的心态出现了问题。因为当他第一次犯错误时，会有人提醒；第二次犯错误时，会有人对他进行培训或沟通；不允许出现第三次。细节决定成败，如果每个人都不去杜绝身边小事情的发生，小事终有一天会变成大事。作为服务行业，注重的就是细节，往往只有细节才能打动客人，因为细节是可以体现一个服务人员的服务素质和他是否用心、用情做好身边每一件事情的心态，所以小事就是公司最最最大的事。、
⑥ 公司格言：性格决定命运、细节决定成败、态度决定一切
解释：一个人的性格决定他一生的命运如何，一个小的细节决定了成功与否，最终决定一切的将是他的心态，心态改变则观念改变，观念改变则行为改变，行为改变则习惯改变，习惯改变则命运改变。
企业文化理念：
① 公司精神：能干······敢干······干成······干好，只有逗号，没有句号
解释：挑战极限、超越自我，梦想只有付出行动才能达到，干成或干好一件事情，衡量的标准只有用心才能体会得到。因为服务行业没有最好只有更好。
② 公司理念：不要以自己的优点去比别人的缺点，要以自己的缺点去比别人的优点
解释：俗话说，人无完人，金无足赤，每个人都有优缺点，好比天上的月亮有圆有缺，人要善于想他人学习，取长补短。古语有云：“吾日三省其身”。（碰到问题时不要一味地归罪于外，而是首先从自身找原因，这样才能客观的对待自己和外在的世界）
③ 经营理念：以顾客为中心
解释：因为客人是我们的衣食父母，也是 企业发展的源泉。顾客的需求就是我们的追求。
④ 管理理念：制度面前人人平等，制度第一，制度大于人情。
解释：国有国法，家有家规，无规矩不成方圆。完善的制度会让员工感到公平、公正、有安全感。在这里可以借用热火炉原则其中的一条——对谁都一样，谁碰他、他就烫谁。
⑤ 人之理念：以人为本
解释：一个企业的生命，需要人去激活，员工好比人体中的血液。企业要健康、茁壮成长，需要不断的引进人才，这样才能促进血液循环。让企业更有活力。
⑥ 员工理念：对企业忠诚、诚信做人、专业做事
解释：只有付出才会有回报。对企业忠诚、诚实守信，是做人的基本准则。专业的人做专业的事。才会让事情变得更加完美。
⑦ 人才理念：尊重知识、尊重人才、赛马不相马
解释：企业的发展离不开企业的每一位员工。不同的岗位需要适合岗位的人。每位员工的才能都不一样。企业要学会发现他们的优点，放大他们的优点，把他安排在适合的岗位上，看人不要过于看重外表，要善于发现他们的长处，给他们成长的空间。
⑧ 服务理念：顾客是婴儿，努力超越顾客的期望
解释：很多人会说，顾客不是上帝吗？为什么会变成婴儿呢？那么请问你们见过上帝吗？上帝会生气吗？上帝会批评人吗？上帝会无理取闹吗？都不会，因为上帝在人们心里都是仁慈的，解救众生的，大公无私的；而婴儿则是喜乐无常的，是感性的，是需要呵护和爱的，只有这样他才会开心、才会笑、才不会哭，把顾客比做婴儿再贴切不过了。因为只要我们用心、用情、用快乐、用微笑、用细致周到的服务去为他们服务，他们一定会感激、感动，回报我们一个真诚肯定的微笑。因为最好服务的标准是客人满意了就是对的，不满意就是不对的，所以我们的服务一定要做到主动、超前。
⑨ 出品理念：奖励一等品，处罚二等品，鼓励创新，鞭策守旧
解释：一个好的品质是建立在一流的服务、一流的环境、一流的产品上的；有一流的服务、一流的环境而没有一流的产品，那对我们的品质就大打折扣。看一个企业是否用心、用情去做好，可以从创新看出，无论产品是否顶级，但一定要一如既往的坚持去做，因为坚持到底，就会成功。
