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求机遇未必出人才的例子,急!!!!!!!! 求 驳“机遇出人才”的阅读题答案

2024-05-31m.verywind.com
各位有什么机遇出人才的例子没?最好加加他们的经历啥的。。。急急急!!!!!!~

机遇,青睐有准备的人。它不相信眼泪,它与层懦、懈惰无缘。
机遇稍纵即逝,目光敏锐、勇敢果决者常常能获得它。
机遇对任何人是平等的,能不能抓住它,主动权在每个人手里。
事实论据
诸葛亮待机而出
诸葛亮,字孔明,三国时蜀汉著名政治家,军事家。15岁时随家人为逃避战乱,离开山东老家辗转到湖北襄阳避难。17岁时隐居在襄阳城西的隆中。诸葛亮少有大志,常把自己比作春秋时大政治家管仲和军事家乐毅。因此,他隐居隆中边种地,边修学,静观天下,待机而出,人称“卧龙”。
汉末以来军阀混战的形热已趋明朗。曹操基本上统一中国北方,势力最大。孙权割据江东统治巩固势力次之。刘表、刘璋等军阀也各有地盘。刘备在参加镇压黄巾起义军中,组成了一个势力不大的军事集团,但屡被曹操击败,被迫辗转投靠,没有自己固定地盘。为发展自己势力,到处访寻人材。他“三顾茅庐”,请诸葛亮出山辅佐。诸葛亮向刘备精辟地分析了当时的政治形势,并提出了对策,这就是有名的“隆中对”。

诸葛亮登上政治舞台,成为刘备的主要谋士,掌握着军政大权。他联孙抗曹,取得著名的赤壁之战的胜利,并乘机占领荆州,进军四川,取得益州,形成魏,蜀,吴三国鼎立的局面,为刘备建立和巩固蜀汉政权,作出了巨大贡献。

拿破仑捕捉机遇
拿破仑•波拿巴,法国18世纪政治家,军事家,法兰西第一帝国和百日王朝皇帝。可他原来只是一个小小的尉级炮兵军官。
1793年,他被汇报会往前线,参加进攻土伦的战役。正当革命军前线指挥官面对土伦坚固的防守犯难的时候,拿破仑立刻抓住这个机会,直接向特派员萨利切蒂提出了新的作战方案。在特汇报会员苦无良策时,看拿破仑的方案很有新意,就立即任命拿破仑为攻城炮兵副指挥,并提升为少校。拿破仑抓住这个机遇,在前线精心谋划,勇敢战斗,充分显示出他的胆识和才智,最后攻克了土伦。他因此荣立战功,并被破格提升为少将旅长。终于一举成名,为他后来叱咤风云,登上权力顶峰奠定了基础。
理论论据
1、机不可失,时不再来。《旧五代史•晋书•安重荣传》
2、君子藏器于身,待时而动。《易经•系辞下》
3、过了这个村,没有这个店。中国谚语
4、见机不遂者陨功。汉•桓宛《盐铁论•击之》
5、圣人不能为时,时至亦不可失也。《三国志•吴书•诸葛属传》裴松之注引《汉晋春秋》
6、有机不可失,无机不乱抓。中国谚语
7、小心等待,必要抓住时机。[英]弥尔顿《复乐园》
8、生活就好比打仗,它的规律很简单,不要坐失良机。[前苏联]高尔基《可笑的奇闻》

9、普天之下,善于利用时机者始能得到。[英]艾略特《亚当•比德》

10选择时间就等于节省时间;而不合乎时举动则等于乱打空气。[英]培根《论敏捷》

11、 万物皆有时,时来不可失。中国谚语

12 如果你在时机成熟前过急行动,你将必得去擦抹悔恨的眼泪;而如果你放过一次成熟的时机,你将永远抹不干懊丧的眼泪。
[英]布莱克《结婚戒指》

13取天下与守天下,无机不能。宋•苏洵《远虑》

14来而不可失者时也,蹈而不可失者机也。宋•苏轼{代候公说项羽辞}

15大丈夫相时而动。清•曹雪芹《红楼梦》第四回

16水磨不可能用已流逝的水来磨面。[英]赫伯特《智慧之箭》

1、举例论证
2、批驳的观点是,机遇造就人才,树立的观点是,机遇是属于有准备的人的。
3、举出机遇出人才的例子,为下面的反驳做铺垫。
4、反证法
5、不可以,如果删掉,本文的表述就显得太过片面,全面否定了机遇的重要性。
6、爱因斯坦说过,天才等于百分之一的天分加百分之九十九的汗水。这句话我们是从小听到大的,但后面一句往往被人忽略,那就是,而那百分之一才是最重要的。老子有句话叫,吾生也有涯,而学无涯。大多数人以为这是老子在教育我们要好好学习,其实它的正解是,我的生命是有限的,但知识是没有穷尽的,既然穷其一生也学不完,那么还要那么拼命干什么呢?!其实我觉得机遇和人才的关系与天分和汗水的关系是一样的。如果没有机遇,满腹经纶,学富五车,到最后也是英雄无用武之地。而有了机遇,纵使是阿斗这样的庸才也能成为一朝之君,统领一方百姓。没有机遇,哪怕是项羽这样的霸王,也只能输给刘邦这种庸才。其实刘邦与阿斗,又有多少区别呢。他们有不同的结局无非是有机遇罢了!!!

有个典故叫“毛遂自荐”,说的是战国时代赵国有位叫毛遂的人,主动向领导平原君自我推荐,要陪同他出使楚国与楚王签订“合纵之盟”,而他也果然出色地完成了任务。有人说毛遂就是一个把握住机遇的典型,这固然不错,可为什么机遇没有光顾另外19位平原君的门客,却偏偏垂青于毛遂呢?因为他平时就是一位潜心研究“国际”形势、专心攻读文韬武略的人才,而非庸庸碌碌之辈,这就是他胜于那19位每天等着吃闲饭的门客的地方,也正是得益于这种平日的积累,才能在关键时刻以“三寸不烂之舌,强于百万军师”的一番雄辩成就了“赵楚之盟”。
由此可见人才与机遇的关系,成材是首要的,机遇永远都只能排在第二位,没有“才”的积累,任何机遇都失去了意义。

  • 机遇出人才和机遇未必出人才的本质区别在哪里?
  • 答:不可否认,除了其本身所具有的超凡素质外,其中不少人也得到了令人艳羡的机遇。没有机遇,丘吉尔也许不过是皇家军事学院的一名平庸的毕业生,而达尔文在父母的强迫下,大概早就成了一名不一定称职的神甫,欧?亨利可能始终是一名职业记者,但有人就此得出“机遇出人才”的结论,觉得只要得蒙机遇眷顾,成功...

  • 跪求有关逆境不利于人才成长的简单事例
  • 答:1、古代科举制度 封建制度和神权统治最不利于人才成长,对人才摧残最严重。我国隋唐后实行的科举制,实际上是限制人们发挥才能的一个圈套。因为广大劳动者会为生活奔波而失去了学习的机会,根本不可能参加科举走人仕途。应考者只能依葫芦画瓢,替古人立言,不得有独立之思想,科举制成为束缚人们成才的一道...

  • 辩论赛辩题观点机遇比能力更重要,求各种观点 理由 例子 辩论技巧,越...
  • 答:从某种角度讲,机遇是可遇不可求的。“是金子总要发光的”这话似乎是对那些具有实力而不具备机遇者在不得志时的安慰,金子也要有淘金者啊! 有这样一个故事,两个工作不顺心的年轻人去请教师父:“师父,我们在办公室被欺负,太痛苦了,求您指示,我们是不是该辞掉工作?”师父闭着眼睛,隔半天,吐出“不过一碗饭”五...

  • 关于机遇出人才的道理论据5个,还有反机遇于出人才的道理论据5个_百度...
  • 答:如果没有机遇,满腹经纶,学富五车,到最后也是英雄无用武之地。而有了机遇,纵使是阿斗这样的庸才也能成为一朝之君,统领一方百姓。没有机遇,哪怕是项羽这样的霸王,也只能输给刘邦这种庸才。其实刘邦与阿斗,又有多少区别呢。他们有不同的结局无非是有机遇罢了!!!反机遇于出人才。我只想到了...

  • 错过机遇的名人事例有哪些?
  • 答:3. 错过机遇的事例 1、鸿门宴 项羽得知刘邦入了关中,立刻回师咸阳,更在函谷关外守候,范增已觉出刘邦必成大器,便命项羽设下“鸿门夜宴”一心诛除刘邦,项伯竟顾念和张良故人之情,向刘邦大军报讯,刘邦不得不去。 鸿门宴当日,范增早已布下天罗地网,定要把刘邦人头留下,谁知刘邦竟以一跪化解了项羽之怨恨,加之樊哙...

  • 我要关于逆境出人才的事例和名言
  • 答:1、逆境出人才的事例精选一:越王勾践卧薪尝胆 春秋时期,吴王夫差在于越国交战中大败越王勾践。夫差要捉拿勾践,范蠡出策,假装投降,留得青山在不愁没柴烧。夫差不听老臣伍子胥的劝告,留下了勾践等人。越国君臣在吴国为奴三年,饱受屈辱,终被放回越国。勾践暗中训练精兵,每日晚上睡觉不用褥,只铺...

  • 机遇出人才吗?
  • 答:这样的例子不胜枚举,但有人就此得出了一结论——机遇出人才。于是要么每天坐等机遇;要么整日怨天尤人,这,便不对了。冰冻三尺非一日之寒,同样,成功不仅要机遇,更要有能捕捉到机遇,把握住机遇的能力。机遇是属于有准备之人的,命运女神不会向梦中的你招手。许多人都赞叹牛顿运气好,碰上了那...

  • 辩论赛辩题为“顺境出人才还是逆境出人才”要求顺境的赢!
  • 答:这些例子都说明了逆境出人才。 正方:刚才我们已经列出了数据,百分之六十和百分之四十,顺境更有利于出人才,这是不争的事实。 反方:对方辩友只拿数据作文章,为何不举几个例子来说明问题呢? 正方:既然对方辩友如此拘泥于例子,那么我就举个例子,比如有人在遇到挫折时就自暴自弃——按对方说挫折便是逆境——那还出...

  • 举例说明人力资源管理将面临哪些新的机遇和挑战
  • 答:对于一个国家而言,(国家人事部人事与人才科学研究所所长王通讯认为)需要从战略的高度、从国际惯例的角度去研究制定和实施新形势下的国家人力资源战略。人力资源战略是国家经济社会发展战略的重要组成部分,“入世”以后,我国不仅面临着中国企业与外国企业在人才个体和人力资源群体素质上的竞争,而且还面临国与国在人才战略层...

  • 以困境造就人才为论点写作文
  • 答:多少人才在逆境中成才,这些名人的例子无一不说明这一点,穷人的孩子早当家,在逆境中成长、学习,就有可能成为有用的人。 逆境是块磨刀石,它能磨砺出奋发向上的意志和百折不挠的精神,逆境是所学校,人能在这里学到丰富的人生知识。 3. “困境造就人才”600字作文 梅花之香,来自凛冽的寒风,松柏之翠,源于险峻的...

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