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招聘专员去甲方还是乙方

2024-04-29来源:本站编辑

  • 甲方和乙方,哪一个更适合你
  • 答:一般情况下,对于一个刚刚毕业的年轻人来说,一毕业就到甲方去工作,从一个人的长期职业生涯的成长来讲,弊多利少,还是先到乙方工作为好。虽然开始的时候辛苦一点,但是以后发展机会多,找高工资的工作的可能性,大很多。...

  • 毕业后去第一份工作去乙方好还是甲方好?蓝杉互动这家公司怎么样?_百度...
  • 答:如果是心理素质和抗压能力比较强的建议去乙方,因为乙方最大的好处就是会接触很多行业,能学到不少东西。蓝杉互动挺受年轻品牌欢迎的,可能是因为他们的21天效果营销这个业务比较符合快节奏的推广要求。如果加入他们可以学到不...

  • 急求 到甲方当公路养护员好 还是乙方当施工员好
  • 答:还是看甲方的发展空间大不?如果可以过的去的话,应进甲方。乙方毕竟是企业,说不行就不行了,可能现在还可以,但是如果遇见一个不争气的负责人,几年就会把企业搞倒的!公路养护还是可以学很多知识的,只要用心,它涉及...

  • 专利工程师去乙方还是甲方
  • 答:甲方。专利工程师甲方和乙方相对比来说,甲方通常是大型企业或机构,具有较高的稳定性和长期的职业发展前景,可以为专利工程师提供稳定的职业平台,可以为专利工程师提供更好的工作条件和支持,帮助其更好地完成工作任务。专利...

  • ...想问问大家知情人员 去工地的话 感觉怎样。甲方好还是乙方好呀...
  • 答:坦白讲,你刚毕业,去乙方的选择要比你去甲方好很多,乙方虽然累,但是可以学习很多的东西,刚毕业给你一个建议:先去大的承包商做几年积累一下,再考虑去甲方 来自职Q用户:匿名用户 先实习3个月,从施工员干起,看...

  • 工程管理专业先去甲方好,还是乙方好?
  • 答:去了乙方,你还能够去甲方吗?!如果您的答案是能,那么当然先去乙方,可以学以致用,积累现场的经验。去了甲方后,要记住乙方在哪方面最容易犯错误和隐藏的东西,更请记住乙方的难处,能够帮助解决问题的,一定要帮助解决...

  • 甲方公司好还是乙方公司好
  • 答:一般是甲方公司好;其实一般都是乙方跳槽的多,甲方到乙方的很少见,因为甲方是客户,发布需求,乙方是手里需求,需要解决甲方的各种问题,这种在设计行业是最明显的了。拿地产公司来举例肯定是甲方公司比乙方公司施工单位强,...

  • 对于erp实施顾问,在甲方好还是在乙方好点?
  • 答:在甲方有当大爷的感觉,所有参与选 型的软件厂家都对你前呼后拥,背地里还给你塞点小钱,拉拢一下你,培养一下感情,做乙方有当孙子的感觉,处处得看客户的脸色,有时得控制自己的情绪。

  • SEM工作,去乙方还是甲方好?
  • 答:答主甲方乙方都待过,具体选哪个,还得看自身的情况。乙方是帮客户推广,一般自己要操作较多账户,工作内容主要是沟通+优化,kpi一般是消费和续费,压力较大,但是初期成长快,学习内容多,竞争也大。同样,完成kpi一般收入也...

  • 刚毕业去甲方好还是去乙方好
  • 答:如果按常规,应该去乙方,毕竟一线学的东西多一点,但是去了乙方再想去甲方就不容易了,先去甲方,再去乙方容易些,学的东西少。


    网友点评:

    巴袁往19884134333:   大家,大公司招聘专员职位好还是小公司人事主管 -
    木兰县1544回复: 1、大公司的招聘专员:她会把招聘工作做的极致2、小公司的人事主管:每个方面都会涉及,但可能不会太精.

    巴袁往19884134333:   我毕业一年,以后走人力资源路线,现在从事前程人事外包服务专员的工作对我以后人力资源路线有什么帮助么 -
    木兰县1544回复: 第三方人力资源公司和企业人事之间就是甲方和乙方的关系,互补的.前者非常专,是了解业界行情的好途径,不过近些年会很吃紧,业务难度比较大,后者要看是什么公司,一些企业的人事专员实际上是行政+会计的杂务,并没有涉及到人力资源管理,而好的公司也是能学到很多东西的.

    巴袁往19884134333:   大神们SEM客服等于SEM专员么 -
    木兰县1544回复: 不属于,sem专员一般是在甲方 sem客服一般实在乙方 sem专员要求专业能力更重要,数据分析账户优化 sem客服除了基本的sem基本工作流程要会 更考验的是你的沟通协作能力,全方面的发展.两个职位性质不一样的.

    巴袁往19884134333:   #人事行政主管#一家小公司做人事主管,一家大公司做招聘专员,该怎样选择? -
    木兰县1544回复: 我觉得看你怎么想,小公司主管,管理很多方面,锻炼综合管理能力,弊端是:规模小,发展前景及眼光受限.大公司专员,见识多,感受大企业良好氛围,好的制度文化等,弊端是:只负责招聘,有点屈才,还要受人管制,制定达成招聘任务什么的.个人更倾向于小公司,老板高兴了,加薪很容易的,大公司就比较费劲,招聘专员这个岗位很难提高薪资待遇.

    巴袁往19884134333:   电脑屏幕 - 电脑屏幕壁纸老是自动跳要怎么设置不跳
    木兰县1544回复: 电脑屏幕图片壁纸老是自动跳要怎么设置不跳解决方案:方法一:1在xp系统中一般... 说明电源有输出,但是还是无法启动,这个需要排查的东西比较多,但首先没有进入...

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