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辞职后就不愿意再跟以前的同事联系了,这是一种什么心理?这么做好不好?

2024-05-30m.verywind.com
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有人说,同事是对手,不是朋友。在一起共事的时候,迫于工作需要,低头不见抬头见,哪怕彼此各种看不惯,也要耐着性子,相互将就。因为一旦撕破脸皮,就是两败俱伤,哪怕其中一方已经身居高位,也会因此而被人诟病。但有的同事,不论是价值观,还是为人处世的方式方法,以及兴趣爱好,都与自己十分相似,除了合作关系,渐渐地成为了朋友,彼此照应,相互支持。

可一旦跳槽,去往另一家公司,很多人都不愿和前同事有更多的联系了,究其原因,或许有以下几点。各有各的圈子,很难再有交集。不在同一个环境,自然共同语言就少了很多。离职后,有的人或许还是从事同一类型的工作,譬如老师、医生,只是换了个地方工作,工作的内容还是大体一致。但涉及到福利待遇、升职空间等敏感话题,一方想要回避,一方却不停追问。

这样的对话,也就带着明显的攀比意味。条件好点的,免不了得意洋洋,条件差点的,自然是无比羡慕。两相对比之下,孰优孰劣,显而易见。原本无心比较,但各自的圈子却实实在在就是这么个样子,谁也无力改变,但一番对话下来,彼此心中都很是“不爽”,因此,下次再见面,能避免就会尽量避免。

有的人,离职是为给自己一条新路,或许换了工种,譬如,从前是个技术工人,后来却成为了管理人员,跨行业的转变,意味着从前熟悉的一切都不得不舍弃。转而花费大量时间和精力,去熟悉新的业务,去结交新的朋友,搭建新的人脉圈子。当一个人离开了原来就职的单位,就意味着与其再也没有任何往来了。不管情感上是出于不舍,还是出于“解脱”,都是一种剥离。与曾经的同事,很大程度上,不会再有交集。

而且,工作不是儿戏,每个人都有自己需要完成的任务,必须要快速适应,适应有人离开,也适应有人到来。坚守自己的岗位,确保自己不出差错,才是最重要的。



正常的心理状态,当一个人离开了原来就职的单位,就意味着与其再也没有任何往来了。不管情感上是出于不舍,还是出于“解脱”,都是一种剥离。与曾经的同事,很大程度上,不会再有交集。

这是出于利益的考虑吧,毕竟职场有句话这样说“人走茶凉”,离职了没必要再浪费时间和精力在不能给自己带来利益的人身上。

在职场里,同事是对手,不是朋友,可能之前在工作上有不愉快的事情,我觉得这种也是分人的。

  • 为什么离职以后,与关系再好的前同事都会慢慢不联系了?
  • 答:有一句话形容离职之后的人就算关系再好的同事都会慢慢的不联系,这句话就是人走茶凉。要永远记住,人与人之间的情感交流,其实只限于有血脉关系的亲情关系。就算是在工作当中自己最要好的同事,也会因为自己生活面对很多的问题慢慢的忽略与彼此之间的情感交流。时间长了就会慢慢的不联系,最后导致两个人...

  • “很多人辞职后,不愿意再和同事联系”你怎么看?
  • 答:再或是,你就是和有的朋友处不太好,假如辞职后再参加聚会,碰到不喜欢的人也不开心。离去就不能再想以前的人和事,也别去“探听”,把时间多放到现在的一切人跟事上。看待人一定要确立他们的特性,由于好朋友能够各抒己见,朋友就仅有不讲情面。

  • 同事之间为何离职后不再联系?
  • 答:3. 没有共同的兴趣爱好:如果同事们在工作之外没有共同的兴趣爱好或社交圈子,他们可能会渐渐地失去联系。4. 没有足够的时间和机会:即使两个人想保持联系,他们也可能由于忙碌的工作或其他因素而无法找到足够的时间和机会来保持联系。虽然同事之间离职后不再联系是一种常见现象,但是有些人会选择继续保持...

  • 为什么员工辞职之后,同事之间就不再联系了
  • 答:员工辞职之后,同事之间就不再联系了,这是很正常的现象。除非这两个同事之间的关系特别好,已经成为一个亲密无间员工辞员工辞职之后,同员工辞职之后,同事之间就员工辞职之后,同事之间就不再联系了员工辞职之后,同事之间就不再联系了,这是很正常的现象,员工辞职之后,同事之间就不再联系了,这是很...

  • 辞职后不想再和前同事联系,主要是哪几点原因?
  • 答:1、工作的时候不愉快,后面也不想再有任何瓜葛,反正后面也不会再见面了;2、对方的性格不好,工作的时候没办法只有忍耐,离职了就无需再忍耐了,可以老死不相往来了;3、不是同道中人,没有共同的话题,关系一般无需再联系。

  • 辞职后就不愿意再跟以前的同事联系了,这是一种什么心理?这么做好不好...
  • 答:但有的同事,不论是价值观,还是为人处世的方式方法,以及兴趣爱好,都与自己十分相似,除了合作关系,渐渐地成为了朋友,彼此照应,相互支持。可一旦跳槽,去往另一家公司,很多人都不愿和前同事有更多的联系了,究其原因,或许有以下几点。各有各的圈子,很难再有交集。不在同一个环境,自然共同语言...

  • 为什么同事之间离职之后就基本不再联系?
  • 答:这位高管非常优秀。他的职场人际关系尚且如此,更不用说是其他人了。当你离开一个公司或者地方,原来的同事由于接触少、联系少,慢慢地就断了交往。如果有联系,那是因为你对其有价值。老王在写这篇文章之前,和杭州一家公司的高管微信聊天。老王问他,从一家公司离职后,还继续保持联系的同事都是哪些?

  • 为什么离职以后就不联系了?
  • 答:就是离职以后的冷漠很让人心酸的。职场中,会有一个这样的现象,那就是在公司的时候,一起工作,甚至还会一起吃饭,大家的关系特别好,但是当同事辞职之后,那关系就会瞬间冷却,甚至会变得不再联系;还有很多同事的做法会更绝,在辞职之后,会选择删除之前同事的一切联系方式,不再联系。

  • 离职以后,即使与前同事关系再好,都会慢慢不再联系了,这是为什么?_百度...
  • 答:但是一旦这种关系随着离开而瓦解了以后,一切都不一样了。我们的身边有了新同事,有了新的生活。工作时间不会再和前同事有所往来。到了下班和周末时间那更是属于私人时间,恨不得抓得紧紧的,好好休息休息。谁还愿意出门折腾去呢?这样一来,随着联系越来越少,关系自然也就越来越淡了~距离太远。这...

  • 为什么离职以后,即使与前同事关系再好,都会慢慢不再联系了?
  • 答:离职以后,以前同事之间相互关相互帮助的机会没有了,都自己有自已的生活轨迹,各有各的活动范围,各有各的事情要作,各忙碌各的,相互的交集也没有了,常言说的好,″人走才亲,水搅才浑″,走动少了,慢慢就冷冰了,不再联系了,只有在特殊红白喜事才用电话,微信联系。其他时间也就一个简单的问候而已。为什么离职以后,...

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