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危险工种提前退休

2024-05-20m.verywind.com
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法律主观:

可以提前退休的特殊工种包括: 1、电工作业、焊接与热切割作业、高处作业、制冷与空调作业、煤矿安全作; 2、金属非金属矿山安全作业、石油天然气安全作业、冶金(有色)生产安全作业; 3、危险化学品安全作业以及安全监管总局认定的其他作业。

法律客观:

《关于工人退休、退职的暂行办法》第一条 第一、二项 全民所有制企业、事业单位、和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休: (一)男年满六八周岁,女年满五八周岁,连续工龄满十年的; (二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作,男满五十五周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年;本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。



  • 危险工种提前退休
  • 答:法律主观:可以提前退休的特殊工种包括: 1、电工作业、焊接与热切割作业、高处作业、制冷与空调作业、煤矿安全作; 2、金属非金属矿山安全作业、石油天然气安全作业、冶金(有色)生产安全作业; 3、危险化学品安全作业以及安全监管总局认定的其他作业。法律客观:《关于工人退休、退职的暂行办法》第一...

  • 新劳动法规定从事高危行业退休年龄
  • 答:特殊工种,有毒有害、高温井下、特别繁重劳动力的,工作满相应年限8、9、10,女可以在45岁,男可以在55岁申请提前退休。法律分析完善劳动合同制度,明确劳动合同双方当事人的权利和义务,保护劳动者的合法权益,构建和发展和谐稳定的劳动关系,制定相关法律法。企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织以...

  • 高压电工是特殊工种吗能提前退休吗
  • 答:高压电工是特殊工种,可以提前退休。从事外线电工高空作业连续8年才能退休,并且在输电线路上或配电线路架设、安装、维修和维护等高空作业的电工才能退休,分别为男55岁,女为45岁才能退休。退休时必须出示从事当时的工种档案记录,由相关档案管理的人士负责复印外线电工的档案记录即可。根据国家安全生产监督管理...

  • 高危职业可以提前退休吗
  • 答:法律主观:可以提前退休的工种包括以下几种 1、有毒有害满8年以上(含8年); 2、高温井下满9年以上(含9年); 3、高空特别繁重满10年以上(含10年)。法律客观:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》(国发[1978]104号)规定,全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人或基层干部,从事井...

  • 哪些工种属于特殊工种可以提前退休
  • 答:法律分析:提前退休的特殊工种包括:电气工作:包括发电、输电、变电、配电电工、电气设备安装、运行、维护(维修)、试验工、井下电气钳工。金属焊接和切割:包括焊机和切割机。起重机械操作:包括司机、吊车司机、司机、维修工。企业机动车驾驶:包括在企业、码头、货场等生产区、施工现场行驶的各类机动车...

  • 有化学危险品作业证可以提前退休吗?
  • 答:可以。根据我国养老保险政策规定,从事特殊工种劳动者从事特殊工种达到累计规定年限,且达到国家规定退休年龄,即可申请办理特殊工种提前退休。目前我国特殊工种主要依据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》、《关于规范特殊工种提前退休审批工作有关问题的通知》等文件规定执行,其范围如下:1、电工作业:含...

  • 特种作业可以提前退休吗
  • 答:特种作业可以提前退休。特殊工种的职工可以提前退休。符合条件的特殊工种包括电工作业、焊接与热切割作业、高处作业、制冷与空调作业、煤矿安全作业、金属非金属矿山安全作业等。这些工种的工人,如果是男性年满五十五周岁、女性年满四十五周岁,并且连续工龄满十年,就可以申请提前退休。此外,还有其他一些特殊...

  • 可以提前退休的特殊工种有哪些
  • 答:【法律分析】特殊工种主要分为6大类,其中包括井下、高空、高温、特别繁重的体力劳动、有毒、有害气体,这6种是最大的框架,在这个框架里又分很多的细枝末节,其中的结构是非常复杂的,特殊工种的提前退休,是由所在单位全权负责,自己并不需要操心,并且国家对特殊工种的工作时间是有严格限制的。除了...

  • 2023煤矿特殊工种退休最新规定
  • 答:2023煤矿特殊工种退休最新规定如下:1、特殊工种提前退休的工种,必须按国家原劳动部和有关中央行业主管部门批准的特殊工种目录执行,不同行业之间的特殊工种不能互相比照;2、必须是在原国有、集体企业从事高空和特别繁重体力劳动累计满10年的,从事井下、高温工作累计满9年的,从事其他有毒有害工作累计满...

  • 提前退休的特殊工种都包括哪些工种
  • 答:16.危险物品作业。含危险化学品、民用爆炸品、放射性物品的操作工、运输押运工、储存保管员;17.经国家局批准的其它作业。综上所述,特殊工种如果需要办理提前退休,首先应该是从事一些繁重体力劳动或者是高温高风险的一些工作,而且还需要经过相应部门的批准。【法律依据】:《国务院关于工人退休、退职的暂行...

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