合同被对方全部拿走了怎么办答：法律主观：报警。也可以去法院 诉讼 。 合同纠纷 中，如果没有签订书面合同，就要根据不同的案件情况提供不同的 证据 材料，以证明原被告之间存在合同关系。按照规定，书证应当提交原件。物证应当提交原物。 《 民事诉讼法 》第七十条：提交原件或者原物确有困难的，可以提交复制品、照片、副本、节录本。
公司把两份合同都拿走了,说要盖章再给回一份给我,会有什么隐患吗?_百 ...答：这个啊，得看公司规模的大小。一般来说规模较大的公司，出现这种情况是属于正常现象。比如年销售额规模上亿的公司。这种公司因规模较大，员工也比较多，人事部门不可能为了针对个别员工来进行个别合同的签订，都是统一的格式合同，一般不会有什么问题。那种规模只有几十个人的小公司，就要注意一下，等合同...
劳动合同被员工拿走反告咋办答：法律主观：员工的劳动合同被偷可以向公司提出申请，再签订一份和原来一样的劳动合同，把遗失情况口头告诉人事部就可以了。法律客观：违反〈 劳动法 〉有关劳动合同规定的赔偿办法第三条 本办法第二条规定的赔偿，按下列规定执行： （一）造成劳动者工资收入损失的，按劳动者本人应得工资收入支付给劳动者...
...离职后把公司那份劳动合同和自己的相关资料都拿走了,这违法吗?_百 ...答：现公司拖欠工资您离职后将公司的劳动合同和自己的相关资料拿走且离职未经过领导签字的情况的。根据以上法律规定，您在与用人单位解除劳动关系时候，应当按照双方约定，办理工作交接，对于劳动合同和属于您的资料，而非公司业务方面的材料的，您拿走并不违法，本身合同也要交您一份的。至于离职，您是以单位...
劳动合同私自拿走,承担法律责任吗?我该如何保护自己的利益?答：应当立即与劳动者补订书面劳动合同。2.你公司未盖章也未签字就顺手把自己的两份合同拿走了。合同未盖章和签字是没有生效的，所以无需付法律责任。3.你交付的保险费可拿好交付的凭证向公司追偿。若你与公司协商不成，便可拿好自己的证据向法院起诉维权。
劳动合同被社会人员拿走会怎样?答：没有关系，可以找厂方复印一份。社会人员拿去没有用的。附：《劳动合同法》相关条款：第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
租房子不住了签了合同房东把两份合拿走了怎么办答：租房子不住了，已经签了合同。房东把两份合拿走了，你应当要回一份。并且双方还要协商，只要是双方协商一致即可解除租赁合同。
公司第二年和我签合同,他们拿走合同,没给我合同,违法吗?答：不合法，劳动合同一式两份，由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。根据《中华人民共和国劳动合同法》第十条规定，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起...
入职时公司与我签了劳动合同,但公司把合同全部拿走,这是违法吗?_百度...答：是这样的，在试用期所签署的合同需要公司盖章审核，所以会暂时收走。如果是正式，聘用之后拿走，说明公司运作不规范，按照道理合同是一式两份的，公司和个人都需要留存一份。
网友点评：
宇垂具18670771423：
劳动合同一是两份我离职后把2份全拿走了 -
庄浪县2981回复：
干嘛呢,你想反告用人单位没有签订劳动合同,需要按要求支付双倍工资吗?根据《劳动合同法》第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资. 用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资.
宇垂具18670771423：
跟公司签的合同,两份都被收了上去,请问合同有效吗
庄浪县2981回复：
合同只有双方签署才视作有效而且双方应各执份两份具备同等法律效力像样公司方面没有签字也没有把签过字份返还给意味着公司并没有认合同也没有完成合同生效所必须两必要程序合同当更会有效了建议找公司进步询问件事公司认份合同希望们尽快完成必要程序;公司存有同意见针对有异议地方双方友好协商基础上修改总之公司方面应该对份合同底签还签有说法能样束之高阁置之理
