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建筑劳务公司与包工头

2024-05-16来源:本站编辑

  • 劳务公司转包工程给包工头合法吗?
  • 答:法律主观:劳务派遣业务二次转包不合法。 1、承包单位将承包的工程转包的,应责令改正, 没收违法所得 ,并处罚款,可以 责令停业整顿 ,降低资质等级; 2、情节严重的,吊销资质证书; 3、转包工程不合质量造成的损失,承包单位要承担 连带赔偿责任 。法律客观:《建筑法》第六十七条, 承包单位将承包...

  • 劳务公司违法分包给包工头,包工头有权起诉总承包人吗
  • 答:包工头作为实际施工人起诉转包人、违法分包人或者起诉发包人,如起诉发包人,法院应当追加转包人或者违法分包人为本案第三人。 并未规定能够同时起诉发包人和总包人,但您可以试试,无非就是立案庭让您修改起诉状或者法官不支持您要求他们承担连带责任的诉讼请求。

  • 我是一个干主体的包工头,和公司签订了一份劳务合同,我没有资质,遇到劳...
  • 答:无效的。分包的话要不是有资质的公司或者是一个劳务公司,显然,你都不具备条件,显然,签约的劳务分包合同是无效的。根据法律规定,劳务承包人承接的是劳务发包人劳务作业,仅对劳务发包人负责,是禁止将工程分包给没有资质条件的单位承接的。法律分析根据问题描述,如果是一个干主体的包工头,那么,在...

  • 建筑企业,包工头以及农民工之间法律关系是怎样的
  • 答:建筑企业将建设工程违法分包给了包工头,那么建筑企业应当承担用工主体责任,在农民工遭受工伤时依法由建筑企业承担工伤赔偿责任;农民工与包工头之间为个人间的劳务关系。

  • 施工企业的劳务队伍和包工头的劳务队伍的业务内容有何区别?
  • 答:劳务队伍的管理一直就是建筑总包单位的难题,目前国内的劳务层基本上都没有正式工人了,用的都是民工,素质良莠不齐,给工程施工管理都要带来一定的难度.虽然说可以考核了进场施工,但是到了农忙季节及赶工的时候,人家来给你干就不错了,还考核他,他多的是地方干.现在的工程能按时付工程款的有几个???个人...

  • 请问公司与包工头工程款纠纷怎样处理?
  • 答:我是乙方包工头,长期与公司合作工程,现在公司没有中标,导致我们没事做,准备撤离到别家公司做。我们之间签订的合同是乙方完工付70%,工程验收达标付25%,剩下5%按工程完工... 我是乙方包工头,长期与公司合作工程,现在公司没有中标,导致我们没事做,准备撤离到别家公司做。我们之间签订的合同是乙方完工付70%,工程...

  • 包工头挂靠建筑劳务公司,建筑劳务公司的收入和成本怎么确认?
  • 答:收到总劳务费就是确认收入嘛,打给包工头就是代发农民工资,确认收入就是开了票就确认收入,成本就是工资表提供来就确认成本。

  • ...分包给没有资质但有农民工队伍的包工头,和包工头要签订什么合同...
  • 答:你好,只要不把项目的主体工程承包出去就是合法的,现在很多都是将劳务分包给没有资质的施工单位

  • 农民工起诉包工头和建筑公司
  • 答:3.起诉的话可以在当地法院起诉他,当地司法局有法律援助中心,请求法律援助派律师协助,到法院起诉需要写一份起诉状,这个可以自己写,也可以请律师写然后自己签名。劳动纠纷又是替农民工讨要工资,应该费用会.4.这个包含承揽关系和雇佣关系,如果包工头有钱就好,没钱的话可以先让工程方(就是项目部)给你把...


    网友点评:

    白狱林18040782950:   施工企业的劳务队伍和包工头的劳务队伍有何区别? -
    堆龙德庆县439回复: 施工企业的劳务队伍:也有工头---企业任命的 一般是干过几年的有经验有文化的民工 工头帮着施工员,现场经理管理工人 相当于民工头 拿固定的工资---高于一般民工都不...

    白狱林18040782950:   工程项目部与包工头是劳动关系还是劳务关系 -
    堆龙德庆县439回复: 分两种情况: 1、如果包工头没有挂靠另一家有“劳务”资质的公司(也就是没有以任何一家劳务资质公司名义承揽项目部的工程),那么工程项目部与包工头只能是“劳动”关系,也就是包工头属项目部管理.2、如果包工头挂靠另一家劳务公司并以此公司的名义承包项目部的工程,那属于“劳务”关系,包工头属分包工程的劳务公司管理,项目部与劳务公司产生法律关系.3、实情大都是第1种:包工头与项目部统一口径,说是同一个公司的,以免去很多不必要的麻烦.

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